Dé sparringpartner voor ondernemingsraden op pensioengebied!

Uw werkgever wil een pensioenregeling wijzigen of van pensioenuitvoerder wisselen. Wat is uw rol daarin als OR, en wat zijn uw rechten? Wat zijn de gevolgen voor de werknemers indien er tot een wijziging van de pensioenregeling wordt overgegaan, en moeten werknemers daarin misschien worden gecompenseerd?

Als OR kunt u alleen weloverwogen instemmen (of juist niet) met een wijziging in de pensioenregeling, indien het voor u helder en duidelijk is wat de gevolgen zijn.

U zoekt daarom een pensioenadviseur die het pensioendossier voor u begrijpelijk maakt, en met u meedenkt over de gevolgen van een wijziging in de pensioenregeling. Zo’n pensioenadviseur vindt u bij Wesselman Pensioenadviseurs.